那么，是什么原因让各大学校的校医难觅？
一位多年负责教育部门人事招聘的教育工作者告诉笔者，从加强校园管理来说，学校是需要配备校医的，但受各种因素限制，一直以来，很多学校都是由任课老师兼任学校保健老师的。随着乡镇布局的调整，各个学校学生的聚集度增加，学校规模也在不断扩大，要求寄宿的学生人数更是不断增加，年龄也偏小，这在一定程度上更需要学校加强卫生保健工作，从而使得校医的需求量在增加。
在一所学校的校医招聘条件上，笔者看到，只有具有大专以上临床医学专业学历、主治医师职称和注册执业医师资格的，才可报名参加人事部门的招聘考试，这就让一些刚参加工作的医生没有了应聘的资格。同时，由于学校工作环境的特殊，它要求校医除了做好学生日常的消毒、包扎、常见病的处理等，更重要的是在学生突发意外时，能及时给予救助。这需要他们夜晚住宿在学校，以帮助学生免受伤害，所以工作也是相当辛苦的。当然，待遇问题也是影响有些人报考校医的一个原因。 （记者 黄 倩）编辑：徐卫建
