为扎实推进人才强市战略，加强对人才队伍的宏观指导和管理服务，近期，我市启动了人才数据库信息采集工作。

根据要求，入库人才共分五类，即：专业技术人才：具有中级以上专业技术资格，技术水平和突出能力；高学历人才：具有211、985大学本科或硕士以上学历，掌握本学科的理论基础和专业知识,了解本学科国内外科技动态；技师人才：具有技师以上技能资格，具备相关技术，掌握或精通某一类技巧、技能的人员；特殊人才：特殊人才，在本地域、本领域享有较高声誉，业绩突出者可以不受此限制；外籍人才：外籍人才，不受以上条件限制。

全市人才信息库信息采集工作，按“立足当前、着眼长远，统筹规划、分步实施，分级分类、互联互通，动态更新、功能齐全”的原则开展。各乡镇、街道、各部门单位可在建德人事人才网（http://www.jdrc.co）、建德市人力资源和社会保障网（http://www.jdsrsj.gov.cn/）下载相关资料，要按照信息采集表填写说明认真填写好后报送至市人力社保局人才开发管理科党政网邮箱或电子邮箱64722882@163.com，信息报送工作要求于9月15日前完成。具体事宜可咨询市人力社保局人才开发管理科，联系电话：64722882。

（通讯员 昊凯文）