春节临近，年味渐浓，每个人都归心似箭；疫情防控，严防死守，每个人都是第一责任人。返乡还是留下，成为了这个特殊的年关，成了摆在所有“新建德人”面前艰难的选择。“非常之时，虽在异地，大家都平安健康就是最深情的祝福，也是新年最真挚的心愿。”大同镇工业功能区浙江罡罡机械有限公司厂区内的公告栏上，张贴着一封温馨的倡议书，呼吁员工留在本地过年。为切实巩固疫情防控成果，政府和企业通过各种奖补措施，鼓励员工就地过年。不少企业外地员工也积极响应，从大局出发，主动留在建德过年，为疫情防控贡献一份自己的力量。

在浙江罡罡机械有限公司的生产线上，工人们仍然像往常一样忙碌。为了积极响应“留建过年”的倡议，企业采取“红包+奖金+免费供餐+安排丰富活动”等形式鼓励员工非必要不返乡，留在本地过年。第一是奖励资金，对春节期间坚守岗位的员工进行激励，外地员工每人发放补贴2000元，本地员工每人发放补贴1000元。第二是组织开展娱乐活动。企业将免费提供放假期间伙食，在大年三十组织年夜饭陪员工跨年，企业为员工准备了春节红包以及新春大礼包，安排了新春送福等活动，让大家感受到暖暖的温情，营造“大家庭”浓浓的年味。三是到正月十二前，留厂员工可以享受晚上班一小时，提前下班一小时的福利。

企业37名员工中有29名选择留厂过年。员工陈某表示，今年因为疫情的原因，大家响应政府号召，就留在厂里过年了。在工作间隙，陈某用微信视频的方式，与远在贵州家中的母亲通了电话，向家人告知今年不回家过年的决定，家人对陈某的决定也表示支持，同时也不忘叮嘱要注意身体。

留人重在留心。该企业负责人来春程说，通过企业内部工作群、公告栏、大屏幕等宣传载体，员工基本知晓了奖励措施，很多原本计划回家的员工纷纷决定就地过年。“我们鼓励大家留下，尽量减少人员的流动，既是积极配合防疫要求，同时也缓解了企业的生产压力，解决春节前后用工问题，保证了企业来年能正常开工。”

此心安处是吾乡。在这个疫情防控的关键期，为了自己和家人、朋友的健康安全，大家将齐心协力，一起过个健康祥和年。

（通讯员 张曦匀）