就业是最大的民生，也是经济发展最基本的支撑。2025年，市人力社保局聚焦稳岗就业民生实事，锚定重点群体、优化服务体系，多措并举、精准发力，全年实现新增就业1万余人，既为群众筑牢就业“饭碗”，也为经济社会高质量发展注入强劲民生动能。

为打通就业服务“最后一公里”，市人力社保局建立健全市、镇街、社区（村）三级就业创业服务体系，针对失业人员、就业困难人员、低保低边及低收入农户，开展政策咨询、职业介绍等精准帮扶工作。如新安江街道就业社保专员主动转变服务模式，将就业服务送上门，对已就业人员进行电话回访、定期走访，对暂未就业人员持续跟进，动态调整帮扶策略，形成就业服务闭环。精准上门的服务，让不少求职者快速实现就业。2025年，新安江街道累计为重点群体提供“1311”就业服务1302人次，已成功帮助994名劳动者实现就业。

在做好重点群体帮扶的同时，市人力社保局联合属地镇街主动对接辖区企业用工需求，搭建政企对接桥梁，提升人岗匹配效率。通过政企合力，浙江中能变压器有限公司2025年共引进本科、硕士毕业生34人，分布在技术、营销等岗位，为企业发展注入了新鲜血液。除了精准的人岗对接，该公司也拿出满满诚意，完善生活保障措施，健全职业发展体系，让新入职大学生安心就业、舒心发展。

基层有温度，企业有担当，汇聚成我市稳岗就业的丰硕成效。2025年，我市稳岗就业各项任务100%圆满完成：全年举办各类招聘会45场次，发布就业岗位超4.1万个，新增就业人员1.02万人，就业帮扶离校未就业高校毕业生、就业困难人员1.1万人次，帮扶率100%；全年引进35周岁以下首次来建大学生3211名。

新的一年，我市将聚焦企业群众需求持续发力，切实做好稳岗就业各项工作。

（记者 吴燕）