笔者从市总工会获悉，当前我市将加大厂务公开工作力度，以实现国有、集体以及控股企业厂务公开和职代会建制率全覆盖这一目标。

    据悉，目前我市已经建立工会的企业单位约有1000家，但厂务公开和职代会的建制率却低得可怜。据了解，厂务公开无法顺利开展的原因取决于企业主的态度。有关人士指出，厂务公开就是把企业重大事项向企业职工公开，使职工及时了解厂情，更好地参与企业决策、管理和监督。现实中的情况却是，很多企业主认为这项工作是给自己增加“麻烦”，不仅耗费资金，还有可能导致职工对企业的反面情绪。

    “说到底，这些企业主并没有真正理解厂务公开的内涵和目的。”市总工会的工作人员表示，“建立工会、厂务公开以及职代会，在《劳动合同法》和《工会法》等法律法规中均有明确规定，它们维护的是职工和企业主的正当权益，在职工和企业主之间起到桥梁和纽带的作用，促进企业构建和谐的劳动关系。”

    前不久，新马电梯和市福利院作为厂务公开先进单位被推荐至杭州参与评选。近期市厂务公开办公室将开展分级调研和督查，整个调研督查工作将于9月底前结束。

    作者：胡燕群 李爱国 责任编辑：王庚鑫