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以勇担责任的精神推进机关党建
2014-11-05 16:21

□施利民

习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话,为进一步加强和改进党建工作指明了方向。我们一定要坚持以习总书记重要讲话精神为指导,切实担负起管党治党的主体责任,更好地发挥机关党组织职能作用,不断提高机关党建科学化水平。

一、勇担推动改革发展的历史责任,做全面深化改革的坚强保障者

服务中心、建设队伍,是新时期机关党建工作的根本职责和核心任务。我们要勇担推动改革发展的历史责任,做全面深化改革的坚强保障者。

着眼凝心聚力,为深入推进改革提供良好的思想保障。全面深化改革涉及广泛的矛盾关系和深刻的利益调整,必须最大限度地统一思想、集中力量。机关党组织要切实引导机关党员干部把思想和行动统一到中央、省委的重大决策部署上来,不断凝聚和激发自觉投身改革的思想共识和奋斗精神;要发挥机关党组织协调各方的独特优势,发挥好思想引导、意见协调、解释说服的作用,努力营造理解改革、支持改革、参与改革的政治氛围和良好环境。

狠抓能力建设,为深入推进改革提供有力的队伍保障。全面深化改革是一场涉及转变政府职能、优化组织结构、创新行政管理方式的深刻变革,需要全面提升机关党员干部政治素质、业务素养和处理解决复杂问题的能力作为队伍保障。当前,我们要进一步提升机关学习型党组织建设水平,在抓好中心组理论学习、党员集中轮训的基础上,通过丰富学习内容、拓展学习载体、创新学习手段,落实促学、述学、督学、考学长效机制等,不断提升党员经常性教育的实际效果。

有效融入中心,为深入推进改革提供强大的组织保障。要充分发挥机关党建服务保障改革的重要作用,最关键的就是找准融入改革的有效切入点和着力点,从而将机关基层党组织严密的组织体系、丰富的组织资源和强大的组织能力转化为推动改革攻坚破难的组织力量。各级机关党组织要立足部门职责和党员具体岗位,在攻坚“五水共治”、服务转型升级、推进政府自身改革等工作中找准结合点和着力点,把机关党建“融”入全省改革大局中去,切实为干好“一三五”、实现“四翻番”,开创我省全面深化改革的新局面提供强大动力和组织保障。

二、勇担意识形态斗争的政治责任,做机关思想阵地的坚定捍卫者

意识形态工作是党的一项极端重要的工作,事关党和国家的前途命运和生死存亡。发挥好机关党组织在思想政治工作方面的重要作用,牢牢捍卫机关意识形态阵地的领导权、管理权、话语权,是从根本上保障党和国家各项事业沿着正确的政治方向前进的关键。

突出思想导向,教育引导党员干部坚定理想信念。我们要根据习近平同志提出的“坚持抓住根本,重点抓好科学理论武装”、“按照以人为本的要求加强和改进思想政治工作”的指示精神,在坚持以科学理论武装为首要任务,深入开展中国特色社会主义理论体系的宣传教育的同时,进一步探索完善机关党员干部思想状况跟踪调查与分析研判的长效工作机制,不断提升机关思想政治工作的针对性和实效性。

强化阵地意识,教育引导党员干部勇做“先锋卫士”。“弘扬主旋律、传播正能量,更好地宣传党的理论方针政策”,是习近平同志对机关党的宣传工作提出的要求。我们要牢牢坚持党管媒体的原则不动摇,牢牢掌握舆论阵地,不断扩大主流思想舆论的覆盖面和影响力,不断增强机关党员干部当战士、不当“绅士”的政治意识、政权意识、阵地意识,在事关大是大非和政治原则的问题上敢于发声亮剑,坚决同歪风邪气作斗争。

严明政治纪律,教育引导党员干部自觉令行禁止。必须严格按照习近平总书记的要求,加强对党员干部遵守政治纪律的教育,使机关党员干部自觉做到在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。还要进一步教育引导机关党员干部克服地方和部门保护主义、本位主义,遏制“上有政策、下有对策”,打折扣、做选择、搞变通的“中梗阻”现象,确保政令畅通、令行禁止。

三、勇担机关作风建设的主体责任,做从严管党治党的坚决落实者

高度重视党的作风建设特别是机关作风建设,是我们党的优良传统。我们要在自觉贯彻党的群众路线、坚决落实管党治党责任中走在前列、作好表率。

坚持正风肃纪不放松,以铁腕铮铮的纪律手段狠刹不正之风。当前,针对作风问题反弹、变异、回潮的压力,机关党组织必须更加突出铁的纪律,进一步加大督查考核、明察暗访的力度密度,将从严要求贯穿党员干部管理监督工作始终,始终保持狠刹“四风”、整肃“两局”的高压态势。

坚持严管细节不含糊,以抓早抓小的认真态度规范日常行为。我们要坚持抓具体、具体抓,以《浙江省省直机关党员干部基本行为规范(试行)》为基本遵循导向,从“细节”入手规范公务行为、反对铺张浪费,通过将日常工作纪律、作息用餐、厉行节约等具体问题抓实改好,有效控制和防范作风隐患,让群众看到实实在在的成效。

坚持狠抓长远不懈怠,以制度管人的思维方法巩固长效成果。要切实树立“用制度管人、按规矩办事”的深刻认识,不断建立健全党内监督机制和廉政风险防控体系,使机关每个党员、每个岗位、每个工作环节都得到更有效的管理、监督和制约。

【作者为省委副秘书长、省直机关工委书记】

责任编辑: 翁校龙

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